| Přihlásit se | Nová registrace
tisk-hlavicka

Jsem na RD, naše firma končí - mám nárok na odstupné?

 Celkem 8 názorů.
 tomato 


Téma: Jsem na RD, naše firma končí - mám nárok na odstupné? 

(26.7.2012 8:04:59)
Dobrý den,
po firmě už běží,že se bude zavírat s tím,že bude vyplaceno odstupné(zatím se neví kdy,může to být i za měsíc).Já jsem na RD,končí mi až v prosinci 2013.Mám smlouvu na dobu neurčitou(jsem zaměstnancem už 12 let).Mám také nárok na odstupné?A když ano,kdy mi bude vyplaceno?Z čeho to budou počítat,když jsem už zhruba 5 let doma(střídavě MD a RD s dvěma dětma)?A jak taková výpověď probíhá?Chci se informovat,abych pak nepodepsala něco,co pro mě bude nevýhodné~f~.Manžel pracuje také v této firmě,takže budem počítat každou korunu~n~.Moc děkuji za rady a odpovědi:-).krásný den~x~
Odpovědět
 BERBER+A+L+V 


Re: Jsem na RD,naše firma končí.Mám nárok na odstupné??? 

(26.7.2012 8:10:21)
V mém případě nekončila firma ale místní pobočka. Kolegyně byly odejity hned jak končila v r.2008, já jsem byla ve stavu až doteď. Když jsem se před koncem (třetí) RD začala zajímat co se mnou, trochu se cukali, ale nakonec jsme vykomunikovali, dostala jsem výpověď ještě během RD (v případě rušení firmy, nebo její části LZE!), a 3měsíční odstupné = vypočítáno bylo dle mého z platu z r.2003 (to jsem nastoupila na nemocenskou kvůli prvnímu těhu, a pak se mi to střídalo MD a RD)~d~
Odpovědět
 Termix 


Re: Jsem na RD,naše firma končí.Mám nárok na odstupné??? 

(26.7.2012 8:18:00)
Před pár lety se mi stalo totéž. Odstupné jsem dostala ve výši 3 měsíčních platů. Myslím, že to počítali nějak podle toho, kolik jsem brala, když jsem na MD odcházela.
Odpovědět
 tomato 


Re: Jsem na RD,naše firma končí.Mám nárok na odstupné??? 

(26.7.2012 8:31:08)
TAkže bych dostala výpověď s lhůtou?Nebo jen výpověď?Nebo můžou čekat,až mi zkončí Rodičák?~d~Firma by se zavírala asi totálně~Rv(akorát ani ředitel neví kdy to bude,nebo to nechce zatím říct,to nevíme
Odpovědět
 Pájec 


Re: Jsem na RD,naše firma končí.Mám nárok na odstupné??? 

(26.7.2012 8:48:59)
Rozhodně máš nárok po dvanácti letech na 3 měsíční odstupné plus pokud máte kolektivní smlouvu, tak dle kolektivní smlouvy, na tu lidi často pozapomenou. Jinak praxe je taková, že je 2 měsíce výpovědní lhůta a pak odstupné. Těžko říct jak to bude u tebe a nevím, zda by ti měli doplatit i ty 2 měsíce výpovědní lhůty, podle mě jo. Výše by se měla odvíjet od hypotetického výdělku, pokud Vám během MD navyšovali platy, měla bys mít odstupné navýšené též. Každopádně NEPODEPISUJ výpověď dohodou, ty to máš z organizačních důvodů. Pokud podepíšeš dohodu na pracáku automaticky 45% podpory. A už se téměř nikdy ničeho nedomůžeš!!!Tuto problematiku upravuje zákoník práce 262/2006 Sb. paragraf 50 - 52, nejdůležitější je 52. Pokud by se ti cokoliv nezdálo, kontaktuj oblastní inspektorát práce, zpravidla je přidružen k místnímu ÚP, nebo ti někdo na ÚP řekne kam jít. Jinak dál by měl ÚP poskytovat i bezplatnou pracovně právní poradnu, když někde na infu řekneš jaký máš problém, měli by tě něksm odkázat...Nebo alespoň tady u nás to tak funguje...snad u Vás nebudou nějaký blbci...~o~
Odpovědět
 *Hanka* & Lucinka 


Re: Jsem na RD,naše firma končí.Mám nárok na odstupné??? 

(26.7.2012 9:32:31)
Kontaktní centrum služeb zaměstnanosti

Pokud chcete získat obecné informace o zaměstnanosti, můžete se obrátit na Kontaktní centrum služeb zaměstnanosti. Tel.: +420 844 844 803, kontaktni.centrum@mpsv.cz.

http://portal.mpsv.cz/kontakty

několikrát jsem tam volala a vždy dobře poradili
není to infolinka zdarma, něco málo se za to platí, ale né moc

podle mého názoru máš nárok na výpověď + 3 měsíční odstupné, kolektivní smlouva může odstupné ovšem upravovat k lepšímu - tj. např. že po X odpracovaných letech máš nárok na delší..... sežeň si kolektivní smlouvu. Nemůže ho nikdy upravovat k horšímu. Stejně tak pro manžela, ale ten by měl v době výpovědi normálně pracovat a dostávat plat. Ty jen to odstupné.
Odpovědět
 BERBER+A+L+V 


Re: Jsem na RD,naše firma končí.Mám nárok na odstupné??? 

(26.7.2012 8:50:42)
Dle mne (a mé zkušenosti), by jsi měla dostat výpověď a odstupné.. Odstupní tříměsíční, neboť v době výpovědní lhůty jsi na RD, nepřicházíš o mzdu, takže ono 3+3 (nebo 2+3) platy pro tebe neplatí..

Normálně během RD bys výpověď dostat neměla, jsi "chráněná", ale právě jsou paragrafy, v případě nutnosti i dohledám, mám to někde v mailech, řešila jsem to... KDY LZE DÁT VÝPOVĚĎ I MATCE NA RD.. jedním z důvodů je právě rušení firmy..~d~
Odpovědět
 Kaja222 


Re: Jsem na RD,naše firma končí.Mám nárok na odstupné??? 

(26.7.2012 13:52:59)
firma rusila pobocku kdyz jsem byla na RO. Dostala jsem odstupne jako ostatni zamestnanci 5platu.
Odpovědět
Máme rádi miminka

Zajímavé recepty

Vložte recept

Další recepty nalezte zde


(C) 1999-2025 Rodina Online, všechna práva vyhrazena.


Četnost a původ příjmení najdete na Příjmení.cz. Nejoblíbenější jména a význam jmen na Křestníjméno.cz. Pokud hledáte rýmy na české slovo, použijte Rýmovač.cz.

Všechny informace uvedené na těchto stránkách jsou obecné povahy a jejich používání je plně ve vaší odpovědnosti.
Jakékoliv otázky zdraví vašeho nebo vašich dětí je nutné vždy řešit s vaším lékařem.