No, protože majitel firmy asi opravdu měl pocit genderového stereotypu a ty fungují.

Obecně, je-li majitel firmy chytrej a poučenej, což často musí "nalapat" v nějakým školení, nebo je-li vnímavý obecně, prostě ty ženy ve vedení firmy, či na dobrých pozicích fakt umístí a má.

Problém je, že mnoho majitelů firmy podle sebe soudí tebe, to znamená - někdy fakt potřebují se vyprsit před jinými majiteli firem jen repre asistentkou. Někdy zjistí, že i ta repre má mozek. A jiní přijmou mámu od dětí, protože zvládá-li máma od dětí dětnou domácnost - je prostě šikovná jako osoba.

ale chápu, že je to těžké, často se zúčastňuji konkurzů nebo přijímacích řízení a často se neshodnu s chlapy - vedením. Ale odborné i pocitové dobrozdání odevzdávám písemně /oni mi čas platí - při tomto/ a často dochází na to, co jsem si myslela. Následně neúčtuji nic. ...

Jsou to klienti.. někdy fakt "pusinky"