Ahoj, hned z ezačátku prosím abyste mě nehodnotili, vím, že to není košér,ale musím vědět co mám dělat aby to pro mě vyšlo nejlíp jak může.
V Covid době jsme přišli o vše, a žijeme fakt ze dne na den, mě za pár dní končí rodičovská dovolená.
Dočetla jsem se, že pokud půjdu na ÚP z rodičáku, vypočítá se mi podpora né z RP ale z průměrné hrubé mzdy a to první dva měsíce 15 procent, poak 12 a pak 11.. cože je teda prostě šílené.
Pokud bych ale nastoupila někam, kde by nástupní plat byl dejme tomu 40 tisíc, a zaměstnavatel by mě vyhodil po týdnu (nebo klidně po měsíci) například pro nadbytečnost, údajně se pak vypočítává dávka i z toho a je pak 60 procent první dva měsíce z průměrné mzdy a ne 15...

Jak to prosím je?
Děkuji