Twída |
|
(12.12.2018 17:07:30) Přeme se tu s kolegyněmi, jak je to v souladu s Guthem Jarkovským: 1. mladší nadřízený muž X starší podřízená žena 2. starší nadřízený muž X mladší podřízená žena
Já tvrdím ctít stav nadřízenosti a podřízenosti a tedy v obou případech bude tykání nabízet muž, ale kolegyně mi oponují. Jistá si nejsem, tak se tu ptám :)
A ještě dotaz - je pravda, že pokud dojde k setkání na neformální mimopracovní půdě (např. vánoční večírek), pracovní vazby jdou stranou a s návrhem na tykání vždy přichází žena? (Též jeden z padnuvších argumentů.) Díky za reakce, nakouknu později
|
Kopřiva Dvoudomá |
|
(12.12.2018 17:18:36) Nabizi nadrizeny, i na vecirku. Pokud by si dama rada tykala, muze pustit tichou postu po kolegynich, aby se nadrizeny prestal kvuli respektu ke starsi dame zinyrovat. Vanocni vecirek je dobra prilezitost.
|
|
Fern |
|
(12.12.2018 18:16:42) Před x lety jsem byla v pozici č.2,přitom "nadřízený" byl jen o rok či 2 starší,nebyl mi až tak úplně nesympatický,byla to tedy práce na ičo.V kanclu jsme se setkávali na poradách,pak se dělali i firemní několikadenní výjezdy taky,táboráky a já tak nějak uvnitř čekala,že to bude on,kdo mi nabídne tykání,ráda bych to přijala,ale opačně,abych mu tykačku nabízela já,tak do toho se mi jaksi vnitřně moc nechtělo,přišlo mi to takový divný,že já bych měla jeho žádat o tykačku.TaKŽE NAKONEC TO zůstalo při starém - vykali jsme si,vycházeli spolu pracovně na pohodu a nakonec víš co, ono se vy vole říká hůř než ty vole - tím chci říct,že prostě já za každou cenu do tykaček nejdu.
|
|
Termix |
|
(12.12.2018 18:31:35) Vždy bych ctila ta nadřízenost v práci. Večírek nevečírek.
|
|
eva |
|
(12.12.2018 19:10:14) Já myslím, že tykání nabízí vždy nadřízený. A to i na neformální půdě, jakou je např. vánoční večírek.
|
|
libik |
|
(12.12.2018 19:11:25) Jako, že by pětašedesátiletá vrátná nabídla tykačku čyřicetiletému generálnímu řediteli, když se znají a on kolem ní každý den projdede mercedesem?
|
|
Monika |
|
(12.12.2018 19:15:06) No a je úplně nutné, aby si tykali? Podle mě tahle situace nemá žádné úplně správné řešení, obzvlášť, jestli je věkový rozdíl větší. A na vykání v práci nevidím nic divného. Ledaže by si ve firmě tykali úplně všichni, potom by asi mohl šéf tuto informaci nové zaměstnankyni sdělit s dotazem, jestli jí to nevadí ... Pokud bych jako starší žena měla mladšího šéfa, navrhla bych mu tykání výhradně snad leda kdybychom spolu měli provádět nějaký kolektivní sport (je fakt divné pokřikovat "přihrajte pane řediteli, prosím"), s tím, že by to mohlo být klidně i jenom pro tuto akci a pak by se vidělo ...
|
|
Sněhulka a sněhuláčci |
|
(12.12.2018 19:34:41) Vždy nadřízený, i když je to muž, jen nadřízený má právo si určovat, jaké chce mít vztahy s ostatními na pracovišti. Vzhledem k tomu, že vykání nabízí vždy společensky významnější osoba, prakticky ho (dle etikety) nelze odmítnout. V praxi je to ale často tak, že je-li ten nadřízený chlap gentleman, tak vykání zejména o dost starší ženě nenabídne a dochází k patové situaci. Někde se opravdu i uvádí, že na pracovišti nabízí tykání ten chlap a v soukromí ta žena, ale soukromím se rozhodně nemyslí vánoční večírek.
|
|
Stáňa * |
|
(12.12.2018 20:49:19) Taky ctím zásadu nadřízenosti a podřízenosti, ale před lety jsem nabídla tykání mému o cca 2 roky mladšímu šéfovi. Tedy navrhla jsem mu, aby mi tykal, že by mi to bylo příjemnější. On byl rád
|
|
Alraune |
|
(12.12.2018 21:30:46) V prvním případdě žena, no a ve druhém taky žena, pokud je ten chlap slušně vychovanej :D
|
Alraune |
|
(12.12.2018 21:33:38) Moje osobní zkušenost je, že když tykání nenabídnu, vykáme si a dotyčnej se cítí odstrčenej, protože osatním tykám a on má pocit, že proti němu něco mám.
|
darinaa |
|
(12.12.2018 21:57:30) To musíš být asi nějaká celebrita, protože si nedokážu představit situaci, kdy by bylo normální, aby podřízený nabízel tykání nadřízenému.
|
libik |
|
(13.12.2018 0:44:20) Tak Alraune jistě je celebrita, navíc lidi od kultury k úděsu normálních lidí vykacího věku tykají vždy a všem
|
|
|
|
|
Tizi |
|
(12.12.2018 22:45:04) Tykání nabízí vždy nadřízený, a to i na večírku.
|
|
kachna_ |
|
(13.12.2018 6:35:01) Přidám se s dotazem: Kdo nabízí tykání, jedná-li se o bývalého nadřízeného? (oba jsme stejně staří)
|
Kudla2 |
|
(13.12.2018 9:26:29) Lenko,
když je bývalý, tak si myslím, že se "zrušil" ten vztah nadřízenosti a podřízenosti a zbývá už jen to klasické muž-žena, takže myslím, že Ty.
|
kachna_ |
|
(13.12.2018 9:28:23) hmm, toho jsem se bála, já to tak neumím
|
Kudla2 |
|
(13.12.2018 9:28:49) tak si vykejte dál, to je přece taky možnost.
|
|
|
|
|
Konzerva |
|
(13.12.2018 11:29:40)
Vždy znovu mě překvapí, když zjistím, jaké mají lidé neznalosti v základních věcech.
|
Kudla2 |
|
(13.12.2018 11:32:03) Konzervo,
to víš, nikdo není dokonalý, aspoň si ti, co mají ve všem jasno, mohou užít svůj prchavý okamžik slávy "sím, sím, já to vím".
(mimochodem, popsanou situaci opravdu nepovažuju za něco, co musí být každýmu jasný na první dobrou).
|
Konzerva |
|
(13.12.2018 11:39:35) Kudlo,
já tedy považuju za základní znalost, že v rámci pracovních vztahů nabízí tykání vždy nadřízený.
Ta druhá otázka, když už šéf není šéf, to je jiná, o tom můžeme diskutovat.
Stejně jako o tom, kdo vstupuje a vystupuje první do/z výtahu. - Tady jsem dostala informaci, že vzhledem k pokročilé technice se původní pravidlo změnilo. Dříve to byl muž, dnes je to žena.
|
Kudla2 |
|
(13.12.2018 12:00:06) Konzervo,
já si myslím, že spousta těch pravidel není úplně jednoznačná a prostě bych netepala někoho, kdo v tom zatápe.
S tím nadřízeným je fakt, že by mi to přišlo od té podřízené divné, ale zase na druhou stranu divný mi přijde i, aby 30letý šéf nabízel tykání 60leté sekretářce, která by mohla být jeho matkou.
|
Konzerva |
|
(13.12.2018 13:22:06) A když ona jemu vaří kafe, to ti divný nepřijde?
Mně totiž přijde naopak lepší zachovat vykání. "Jano, prosím vás, udělejte mi kafe." mi připadá lepší než "Jano, prosím tě, udělej mi kafe."když je šéfovi 30 a jí 60.
|
|
|
|
|
Inka ..|-.|-.-|.- |
|
(13.12.2018 11:57:27) Nikdo není dokonalý.
|
|
|
Livanec |
|
(24.9.2019 14:06:25) Nadřízený vždy nabízí tykání. Ať jde o vánoční večírek nebo práci.
|
|
|