Kat, on zaměstnavatel nemusí být úplný"sociální kretén", ale prostě jsou pozice, na kterých je nutná pozornost a navíc nemá na ně v záloze okamžitou náhradu...a to navíc ještě ke všemu jen dočasnou, na pár týdnů.
Sama vím, že bych musela něco zobat, protože jinak bych za těchto okolností svoji práci nezvládla ani ze čtvrtiny a to by šlo tak týden dva, pak už by nastal problém a muselo by se to řešit radikálněji.
Takže záleží, jak moc Irmi tu práci chce udržet....navíc pokud se jedná o něco, kde je dobrá zastupitelnost, je to samozřejmě mnohem lepší a neměl by nastat problém s dočasnou indispozicí. Pokud by nastal, tak bych také uvažovala, jestli je to ono.