Jitys to bude zase lepší. Za nemoc nemůžeš... A mohli by tě propustit i tak, i kdybys chodila každý den. To se prostě stává. Třeba známému se to stalo. Přišla do oddělení nová zaměstnankyně a postupně si omotala šéfa a ten nahradil některé původní zaměstnance jejími kamarády. Atmosféra se tak proměnila, že známý odešel radši na dohodu (jako reorganizaci).