Náš korporát je v tomto naštěstí rozumný.
Máme docela dost zahraničních služebek, takže teambuildingy s přespáním nejsou. To jsem docela ráda, nechci moc navyšovat počet nocí mimo domov kvůli dětem.
TB se řeší tak, že každý manažer své skupiny (cca 20 členů) má na TB nějaký daný rozpočet a s tím nakládá, jak chce. Většinou je to nějaká kombinace sportovní aktivity (které se nezúčastní všichni) a hospody (ta je vesměs všemi oblíbená). Jiné oddělení ale třeba TB s přespáním mají, je to na uvážení každého šéfa.
Pak jsou nějaké celofiremní akce, vánoční večírek, rodinný den apod., ale určitě není nikdo perzekuován za neúčast.