Za nešťastnou považuji jak formulaci paní Jany "požadavky na dítě", tak vaše "pobírá plat". Jistěže by si pěstoun neměl děti vybírat, ale minimálně může říct, na co si troufá (věk, počet dětí atd.), co zvládne, měl by mít nějakou specializaci. A k tomu platu - ono tak úplně není, že? Pokud bych se to takto snažila vidět, kdo je tedy "zaměstnavatel" pěstouna na přechodnou dobu? Úřad práce? Odměna pěstouna se sice posuzuje jako příjem, ale furt je to sociální dávka, ne? Celé je to nedomyšlené a zbytečně složité.