| pingui | 
 |
(2.2.2015 15:37:07)
Chci se zeptat, mám syny 1 rok a 2měsíce a 6let. na toho nejmenšího pobírám Rodičák,ale zároveň jsem již od 1.11.2014 zaměstnaná na plný úvazek. Syn nechodí do žádného zařízení,mám domácí hlídání.Dnes jsem lehla s chřipkou a nejmenší také. Očekávám,že do konce týdne lehne i ten šestiletý. Je možné pobírat očr a rodičák? To je asi blbost. Ne? Každopádně dnes mám volno ,ale na zbytek týdne bude potřeba nějaká omluvenka, takže jedině PN?
|
| zerat | 
|
(2.2.2015 16:07:09)
Zavolala bych si na sociálku,- přiznám se, že mě docela překvapuje, že lze mít rodičák a zároveň být někde zaměstnaná na plný úvazek. Doba je opravdu úplně jiná než byla při mém rodičáku...
|
| zerat |
|
(2.2.2015 16:07:31)
Ještě dodám, že dnes je úřední den a měli by tam ještě být 
|
|
| pingui |
|
(2.2.2015 16:15:52)
Zerat když dítě nechodí do školky,jeslí tak si můžeš vydělávat. Před x lety to nešlo, buď to anebo to.
|
|
| Insula | 
|
(2.2.2015 17:23:45)
Pracovat při RD (a pobírat RP) šlo už před 11-ti lety. Taky jsem to tak měla. Jen jsem pracovala z domova, ale i kdybych chodila do práce, bylo to jedno. Jediná podmínka byla, abych nedávala dítě (na které jsem pobírala RP) do školky, ani do jiného zařízení. Domáci hlídání "povoleno". 
|
| pingui |
|
(2.2.2015 17:43:39)
Insulo jj, mám domácí hlídání
|
|
|
| Mače | 
|
(3.2.2015 8:40:34)
Ahoj, jde to, sama jsem od necelých dvou let mladšího syna chodila do práce a několikrát jsem na něj měla ošetřovačku. Na tom papíru na OČR je totiž otázka: na ošetřované dítě je nebo není JINÉ fyzické osobě poskytována peněžitá pomoc v mateřství nebo rodičovský příspěvek a ty zaškrtneš NENÍ a nelžeš,protože je vyplácen tobě ne jiné osobě, takhle mi to kdysi vysvětlili přímo na sociálce a paní mi tam řekla, že když pracuju je to tak správně, tak nevím. Už několik let na RD nejsem, ale tehdy jsem měla děti nemocné několikrát
|
|
|
| Martina, 3 synové | 
|
(2.2.2015 16:10:45)
Nárok na OČR máš.  Nejsi na RD, takže jako každý jiný zaměstnanec. 
|
| pingui |
|
(2.2.2015 16:19:54)
Martino nejsem na RD? Peníze mi ale chodí? 
|
| Martina, 3 synové |
|
(2.2.2015 16:23:52)
Rodičovský příspěvek a rodičovská dovolená spolu nijak nesouvisejí.
Pokud pracuješ, nejsi na RD. A naopak, můžeš mít např. RP jen na dva roky, přitom být na RD tři. 
|
| pingui |
|
(2.2.2015 17:12:13)
aha díky Marti za osvětlení 
|
| pingui |
|
(2.2.2015 17:13:43)
ale před třemi lety jsem byla ve stejné situaci a ze sociálky mi papír vrátili,že nemám nárok . Vím,že mi volala účetní,že jí to vrátili,že očr v mém případě slouží poze jako omluvenka do práce 
|
| Maťa. | 
|
(2.2.2015 19:03:37)
To platí i teraz.
OČR v Tvojom prípade len ako omluvenka do práce, na peniaze nárok nemáš, keď bereš rodičák.
Veď aj platená OČR je len 9 dní (samoživiteľka 17 dní) a pritom na OČR možeš byť tak dlho, jak dlho to dítko potrebuje, ale už len zadara potom.
Zrovna som zase vypisovala papír na paragraf, kde mimo iného musím krížkovať, že nepoberám a ani nemám nárok na rodičovský príspevok - inak by mi nevyplatili nič.
Viz:
Ošetřovné nemohou nikdy čerpat osoby samostatně výdělečně činné (OSVČ). V případě, že jeden z rodičů je zaměstnanec a druhý OSVČ, tak může ošetřovné vždy čerpat pouze zaměstnaný rodič.
Jestliže je nemocné dítě, na které čerpá maminka peněžitý příspěvek v mateřství (mateřskou) nebo rodičovský příspěvek, tak maminka již nemá nárok na ošetřovné ani ošetřovné na toto dítě nemůže čerpat zaměstnaný otec dítěte. Výjimkou je situace, kdy onemocní nebo utrpí úraz matka dítěte a nemůže se o dítě starat, v tomto případě může zaměstnaný otec dítěte ošetřovné čerpat. Rovněž lze čerpat ošetřovné na starší dítě, jestliže matka dítěte čerpá rodičovský příspěvek a je těhotná, při pobytu matky v nemocnici.
Rodič pracující pouze na základě dohod o provedení práce s měsíční odměnou do 10 tisíc Kč. Když je odměna u dohody o provedení práce do 10 tisíc Kč měsíčně, tak taková práce nezakládá účast na nemocenském pojištění a z takové práce není možné čerpat ošetřovné, přestože např. pracuje zaměstnanec během jednoho měsíce pro tři zaměstnavatele současně s měsíční odměnou 9 500 Kč u každého z nich.
|
| Martina, 3 synové |
|
(2.2.2015 20:49:58)
To je právě všeobecné zmatení pojmů "rodičovská dovolená" a "pobírání rodičovského příspěvku" - tím trpí kde kdo, i zaměstnanci ministerstva vč. ministryně. 
Vznikne mi nárok na ošetřovné z důvodu péče o dítě v době, kdy pracuji a zároveň pobírám rodičovský příspěvek?
Zaměstnanec nemá nárok na ošetřovné z důvodu ošetřování dítěte nebo péče o ně, jestliže jiná fyzická osoba má z důvodu péče o toto dítě nárok na výplatu peněžité pomoci v mateřství nebo má nárok na rodičovský příspěvek. Pokud jste při pobírání rodičovského příspěvku nastoupila do zaměstnání a onemocnělo vám dítě, máte nárok na ošetřovné, i když pobíráte rodičovský příspěvek.
http://www.cssz.cz/templates/nejcastejsi-dotazy.aspx?NRMODE=Published&NRNODEGUID=%7b297E2F70-A9FC-4549-95A0-74E5AF560B02%7d&NRORIGINALURL=%2fcz%2fo-cssz%2finformace%2fnejcastejsi-dotazy%2fnejcastejsi-dotazy-nemocenske-pojisteni%2ehtm&NRCACHEHINT=Guest#37
|
| radka | •
|
(3.2.2015 8:47:13)
můžeš být na OČR, ale zadarmo
když máš rodičovský příspěvek, nemůžeš mít peníze z OČR
|
| Mače |
|
(3.2.2015 10:01:59)
Tím ale popíráš to co tvrdí sama Správa sociálního zabezpečení, Martina přímo na tento dotaz dala odkaz a oni sami tam píšou, že to jde a já mám osobní zkušenost, taky mi paní řekla, že to jde a normálně mi OČR propláceli
|
| radka | •
|
(3.2.2015 11:25:46)
"Jestliže je nemocné dítě, na které čerpá maminka peněžitý příspěvek v mateřství (mateřskou) nebo rodičovský příspěvek, tak maminka již nemá nárok na ošetřovné ani ošetřovné na toto dítě nemůže čerpat zaměstnaný otec dítěte. "
viz Maťa
|
| Mače |
|
(3.2.2015 11:59:07)
A Martina zase dávala odkaz na tohle: a je to přímo ze stránek ČSSZ
Vznikne mi nárok na ošetřovné z důvodu péče o dítě v době, kdy pracuji a zároveň pobírám rodičovský příspěvek?
Zaměstnanec nemá nárok na ošetřovné z důvodu ošetřování dítěte nebo péče o ně, jestliže jiná fyzická osoba má z důvodu péče o toto dítě nárok na výplatu peněžité pomoci v mateřství nebo má nárok na rodičovský příspěvek. Pokud jste při pobírání rodičovského příspěvku nastoupila do zaměstnání a onemocnělo vám dítě, máte nárok na ošetřovné, i když pobíráte rodičovský příspěvek.
|
|
|
|
|
|
| Mače |
|
(3.2.2015 8:46:30)
Máťo ale na papíře na OČR je otázka: na ošetřované dítě je nebo není JINÉ fyzické osobě poskytována peněžitá pomoc v mateřství nebo rodičovský příspěvek a to zašktne není, protože je vypláceno jí, takhle mi to paní kdysi na sociálce řekla, vypadá, že jsem měla štěstí na chytrou úřednici, co si neplete pojmy. Jasně mi řekla, že pokud chodím do práce mám na OČR nárok
|
|
|
|
|
|
|
|
|
, imunitu má nula nula prd 
V její náručí
Jaké dokumenty můžete podepisovat online?
Vánoční dílničkyLiberec 
Sportovní MikulášskáPraha 6 
Putování adventemProstějov 
Zapomenutý příběhHodonín 
Vánoční koncertPraha 1 
Vánoční dílničky
Sportovní Mikulášská
Putování adventem
Zapomenutý příběh
Vánoční koncert
Bramborová roláda s masem/Simča, dcery *1988 a 1997
Košíčky Mon Cheri/Simča, dcery *1988 a 1997
Čokoládový krém/Simča, dcery *1988 a 1997
Churros/Simča, dcery *1988 a 1997
Banánové omeletky/Simča, dcery *1988 a 1997
Brusinkový punč/Simča, dcery *1988 a 1997
Pedrocotta (smetanový dezert s želé Pedro)/
Citronový gel a krém (Lemon curd)/Simča, dcery *1988 a 1997
Tvarohový chesecake/Simča, dcery *1988 a 1997
Dýňoví šneci/Simča, dcery *1988 a 1997
Pedrocotta (smetanový dezert s želé Pedro)